仕事の探し方がわからん
ありがとうございます
え、そうなん
仕事の探し方がわからん
ありがとうございます
え、そうなん
あとは何もいいことなかったよ！
趣味に走れる
所長にチクったれ
デマ信じるだけの人やん
介護士上司「だよな、お前虐待だぞ。事故報告書書け」
ぼく介護士「…」
お薬運んでるトラックの運ちゃんも医療従事者ってなっちゃうけど
名乗っとる奴らおるで
医療・福祉で括られてたらそれとは言うか
ゴミ収集、コンビニや小規模スーパー、運送屋、清掃等色々
最初に厳選して若い女の子多い職場や若いナース多い病院いけば婚活しながら給料貰えるよ
通所利用はそれでええやろうけど長期入所は家に返してええか？
ええやろ
>>4
金持ちは別途お手伝いさん雇ったらええやろ
ワイ週5で手取り28万やし
施設だからセーフ
特養の3割は赤字って状況だからな
>>676
は？介護職なんですが！！🤬
昨日も夜勤して今日も夜勤してやっと明日明後日休みなんですが！！🤬
老人の世話してトイレ手伝って風呂入れてキレられて怒鳴られて、したくもないことばっかりで、本当もうあかんのですが！！🤬
植松化するに決まってる
確かに施設でぞんざいに扱われたり虐待あるかもしれないけど
自宅で介護とか家庭崩壊不可避
施設に入れた方がウィンウィン
1人で排泄出来なくなったら尚更
親の時の為に知っておくべきやからな
家で家族が見てやるのが一番幸せとか嘘だから
これ
ほんこれ
実際経験すると
殺意湧いて自己嫌悪に陥って鬱になる
厚生労働省の調査によると、日本企業の平均離職率は8.5％。一方、介護労働安定センターを見ると介護職従事者の離職率は16.2％となっている。実際、「現職へ不満がある」と回答した人は82.8％にのぼった。
https://news.careerconnection.jp/?p=85852&=1
職員がより働きやすくなるために施設が取り組むべきと思うことを聞いた。1位は「給与の引き上げ」（67.1％）で、次いで「休日の取りやすさ」（52.9％）、「労働時間の短縮」（36.1％）、「キャリアアップ支援」（15.2％）と続く。
同社は、「現職の不満であがった『正当に評価されてない』というのは、その分給与が引き上げられていないと推測されます」とコメントしている。
早く転職しろ
身体壊してからじゃ遅いぞ
せやろ～
①やばい老人は薬漬け
②居るだけで上がる給料
③錬金術法人立ち上げ
豪華３本立て、みんなも介護で働こう＾＾
良質な施設はやっとるな、暴れるとかならわかるけど最近は夜なかなか寝ないとかだけで
も、精神的に不安定～とか書けば眠剤処方する所も増えとる。
強い薬だと１日中ぐったりしてて、夜寝れなくてまた薬のループで介護は楽になるね
薬に頼らない老人の力を引き出すとかいっとる所はダメ。職員が疲れるだけ
②居るだけで上がる給料
介護して貰える報酬は職員の技能は全く関係ない。超簡単な介護福祉士持っとくだけで大丈夫
適当にやってもまじめにやっても会社がもらえる報酬は同じなので、会社にとって勤勉とは
シフトを守って働く職員。技術とかどうでもいいｗ
そして今年10年働くだけで追加で8万円報酬が貰えるようになった（どう使うかは会社しだい）
そしてこの金はほとんどの会社は他社員に分配しとるので、今から働いてもある程度は貰える。
ちなみに時給の相場は1300円↑です。これ以下のところは詐欺なので気をつけよう
つよい
しかし、その逆はどう考えても成立しない
子供が親から仕送り受けるとか、介護をしてもらうとか、子供の人生なんだと思ってんだ？
この状況を疑問視しない日本人とかいうクソ民族
年金で生活できないから、子供にお金をもらって生活しているから、よくお互いの人生をかけてケンカしている。
「さっさとﾀﾋねよこの老いぼれ生きてて楽しいか？」
て思ってるだろうな
スレタイ：死にたい 本文：つらい
みたいのを毎日立ててる奴がいい例だ
そんな年まで図々しく生きていたくないわ
マジかよ
ワイも雇ってくれ
上がるのかホントに…
ワインとこ今度説明会するらしいぞ
ちな勤続10年以下なのでほぼ期待していない
20代ワイより引くいやんか
なつかし
聞こえないくらいの声で ねとか言ってるでしょ？
サンキューやで
植松みたいな熱心な奴も出てくるし
入所したら拭いてあげる
グループホーム
ワイ含めて辞めたいって言ってる人複数いて草しか生えん
人足りないので新卒三か月で促成栽培できないと勤務が死ぬで
一人でも社員が病欠した時点で回らなくなるで
賞与は？
正社員？
残業ないし・・・
旅行でお金も飛んでいく・・・
看護師なら40万はいくぞ
支えるのはいいんたけど、年末年始休みたいし、ゴールデンウィークもほしいぞ
それ以外のど平日休みやろ
海外行くのもゴールデンウィークとかまじで跳ね上がるから平日休みは意外と悪くないんやで
介護の技能実習生の人数は語学力が壁となって伸び悩んでおり、てこ入れを図る。
現在は来日１年後に一定レベルの日本語試験に合格することを滞在延長の条件とするが、引き続き学ぶ意欲を示せば、その後２年間在留できるようになる。
早ければ３月に告示を改正する。
団塊世代全員が７５歳以上の後期高齢者となる２０２５年には介護サービスの需要が一層高まり、約３４万人の担い手が足りなくなる。
政府は新たに４月に始まる在留資格とともに、深刻な人手不足の解消につなげたい考えだ。
（共同）
http://www.tokyo-np.co.jp/s/article/2019022001002242.html
2019年2月21日 02時00分
ひえ～ｗ
ロボット開発とかさー全自動介護ベットとかあんだろ
逮捕されたのは名古屋市中川区の無職・水野由己容疑者（６１）です。
警察によりますと、水野容疑者は去年９月、訪問介護で訪れた女性介護士（当時２０）の体を触るなどわいせつな行為をしたほか、２日後にその行為を注意した別の女性介護士（当時３８）の髪の毛を掴んで引き倒しケガをさせた疑いが持たれています。
去年９月、２人が勤める会社から警察に相談があり発覚しました。
調べに対し水野容疑者は「合意の上での行為でケガはさせたのは間違いない」と傷害については認める一方、強制わいせつについては否認しています。
(最終更新:2019/02/19 19:25)
東海テレビ
http://tokai-tv.com/tokainews/article.php?i=75278&date=20190219
やっすい給料でせいぜい体はって頑張るんやでw
職員同士のいじめとかもある
それだけ
どちらかと言うと人間関係で辞めるやつの方が多い
の精神がなにより大事
老若男女だれがしても汚ねえんだから
歩けなくなると困るんで絶対リハビリさせて下さいとか言ってくる家族とか
機能訓練加算欲しいからリハビリやりたくないっていっても丸め込んでリハビリさせるとか
そういうのが利用者職員お互いにとてもストレス
・厨房
・事務員（介護経験なし
・運転手（朝夕の運転だけ
を人数に入れて
実際現場で利用者の相手してるのは職員2人で認知症25人見てるとか有り得ない
トイレ誘導とか付き添いとかどうすんだっての
うんこなんて慣れればそんなもんだよ
無事筆記試験に合格して、初任者研修の資格を取得しました。
その学校で、就職やパートの仕事のお探しのお手伝いしてくれるみたいなので
それ関連の仕事に興味を持っています
ただ介護職関連の仕事に挑戦したいのですが、とりあえず、なるべく、排泄関連の業務
とはかかわりたくないです。
臭いのとても苦手ですので、うまいこと自分とマッチした職場と出会いたいです
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